Agent OS · ES
Diseñar límites que el equipo pueda revisar
Un rol operativo debe describir tanto las acciones permitidas como las situaciones en las que el agente debe detenerse.
Precisar tarea y autoridad
Documenta el objetivo, las entradas necesarias, las herramientas permitidas y el formato de salida. Distingue las consultas de lectura de las acciones que cambian registros o envían comunicaciones.
Define qué ocurre ante instrucciones ambiguas, información insuficiente o resultados contradictorios. Una persona identificada debe poder rechazar una propuesta y retomar el trabajo.
Para cada función, describa el desencadenante, las fuentes autorizadas y el resultado esperado. Si una acción externa pudo completarse antes de una interrupción, una persona debe comprobar su estado antes de repetirla.
Probar también los límites
Incluye solicitudes fuera del alcance, cambios de contexto y fallos de herramientas. Comprueba qué información necesita la persona revisora para entender el historial y decidir cómo continuar.
Una prueba acotada no demuestra que el rol sea adecuado para otros procesos o empresas.
Escenarios de aplicación para evaluar
Preparar un resumen de documentos internos con fuentes permitidas y revisión humana antes de usarlo.
Clasificar solicitudes de forma provisional y derivar los casos ambiguos a una persona responsable.
Proponer cambios en un registro sin aplicarlos hasta que alguien los apruebe.